C’est donc un refus net de notre invitation qui est tombé sur nos boîtes mails ce jour : Mme Carole DELGA ne prendra pas le temps de rencontrer elle-même les organisations syndicales de sa propre collectivité.
C’est le Directeur Général des Services qui est chargé de nous tirer les oreilles car il semblerait que les organisations syndicales n’aient pas bien compris que "tout va bien en Région Occitanie"... car c’est bien connu :
– aucun sujet n’est passé en force,
– et ce sont les syndicats qui parlent trop en instance, se permettant, comble de l’ingratitude, d’avoir des postures syndicales !
Pourquoi donc dénoncer dans ce contexte idyllique la non reconnaissance des agent.e.s de lycées et de CREPS dans leur technicité et leur qualification dans les nouvelles fiches emplois ? c’est une broutille, parce que, ah regardez là, la Région a mis en place le télétravail et propose des tickets restaurants !
Pourquoi donc accorder aux syndicats une délégation des CISST sur les sites des services généraux pour prendre la mesure des impacts des déménagements ET de l’intensification de l’occupation des bureaux sur les conditions de travail , n’y pensez même pas ! parce que, ah regardez là, la Région lutte contre les discriminations !
Si ça va mal, c’est de l’unique faute des organisations syndicales qui font des déclarations, et travaillent sur des résolutions collectives en FSSSCT visant à améliorer les conditions de travail des collègues, avec des propositions, des analyses... Mais on ne nous en demandait pas tant ! Faire acte de présence et voter simplement pour ou contre sans jamais émettre un avis construit et des préconisations collectives, ça allait très bien...
Nous ne sommes pas dupes et nous comprenons bien que ce qui nous est demandé dans ce courrier c’est de participer à des groupes de travail en mode concertation, sans compte-rendu officiel et partagé, avec la censure administrative des propositions non retenues (et qu’il vaudrait mieux que nous taisions), la tenue d’instances en format chambre d’enregistrement avec un procès verbal allégé tant qu’à faire.
Si c’est la vision de notre Présidente du dialogue social et des instances, alors nous sommes uniquement d’accord sur un point : "nous ne partageons pas la vision sur la réalité du dialogue social".
A noter que pour partager une vision, encore faut-il se rencontrer pour échanger dessus...
Mais a priori, ce n’est pas au programme de notre Présidente que d’accorder du temps aux représentant.e.s des agent.e.s de la Région Occitanie...