Il émet des avis consultatifs et se prononce notamment sur les Lignes Directrices de Gestion, qui réviseront en 2023 les critères d’avancement et de promotion interne, et comprennent un plan d’égalité femmes-hommes à renforcer…
Nouveau :
La F3SCT est une formation spéciale du CST : un tiers de ses membres syndicaux sont communs à ceux du CST, et chaque titulaire dispose de deux suppléant.es désigné.es par les syndicats élus.
Elle remplace le CHSCT et pourra continuer à visiter les lieux de travail, à formuler des préconisations pour améliorer les conditions de travail, lancer des alertes et à faire appel à des expertises externes…
pour les élections professionnelles du 08/12/2022